学院动态
关于开展历史与社会学院2010-2011学年度团内五四评优的通知
各团支部:
为深入开展我院基层团组织和团员创先争优活动,表彰过去一年在学习、工作上取得优异成绩的共青团员、共青团干部和各团支部,在广大团员青年中树立先进典型,激发他们学习、成才的热情,按照团省委《关于在全省基层团组织和团员青年中深入开展创先争优活动的实施意见》 的要求和校团委《关于开展我校2010——2011学年度团内五四评优的通知》的条件,学院团总支决定开展评选院 “四好标兵团支部”、“四佳标兵团干”、“四佳标兵团员”、校“优秀团员”、“优秀团干”的活动。有关事项通知如下:
一、评选对象
历史与社会学院2008、2009、2010级注册的团员学生、担任团支部职务(班长、正副团支书、各位委员)的学生党员、预备党员。
二、 评选标准与办法
(一)校优秀共青团员
1、非毕业班按7%比例评选,社团根据上一年度评优情况分配名额(见附件1)
2、拥护党的领导,热爱祖国、热爱人民、热爱社会主义,遵纪守法,品德高尚。
3、在本职岗位上取得突出业绩,发挥了模范带头作用。
4、自觉遵守团的章程,模范履行团员的各项义务,积极参加团的活动。
5、符合团员创先争优“四带头”的标准,在创先争优活动中表现突出。
6、未受过任何处分。
(二)校优秀共青团干部
1、每团支部评选1名,范围为担任团总支、学生会、社团、团支部(班级)骨干工作的团员、党员学生干部,政治面貌为群众的学生干部不参加评选。
2、坚持正确的政治方向,高举中国特色社会主义伟大旗帜,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,坚决贯彻执行党的基本路线和各项方针、政策。遵纪守法,品德高尚。
3、热爱团的岗位,在团的岗位上取得突出业绩。
4、具有良好的工作作风,密切联系学生,竭诚服务学生,在学生中具有广泛的影响力、号召力。
5、 符合团干部创先争优“四表率”的标准,在带领基层团组织和团员深入开展创先争优活动中表现突出,成绩显著。
6、 未受过任何处分。
(三)院“四好先进团支部”(2个)、“四好标兵团支部”(1个)
1、符合基层团组织创先争优“四个好”标准:一是组织建设好。班级团支部团结协作,有较强的凝聚力和战斗力。二是团员教育好。坚持经常性地开展团员教育工作,增强思想引导的针对性,团员的团员意识强,模范作用突出。三是活动开展好。扎实开展团的活动,取得明显效果和突出成绩。四是青年反映好。团组织对团员、青年有较强的吸引力、凝聚力、号召力,青年对团组织的评价好。
2、各团支部需要填写附件5《院团支部考核自评表》、和附件3《历史与社会学院四好团支部申报表》并附2000字以内的申报材料介绍上一年度事迹或总结纸质版,于4月12日前交院团总支,另申报材料电子版发至lstuanzongzhi@126.com,不接受彩印。考评采取PPT汇报形式,各班班长或团支书准备5-6分钟的PPT汇报参加述职考评,总结2010年工作,展望2011年工作。按照考评细则,从支委会建设、组织工作、教育管理、学风建设、社会实践志愿者活动、文体活动和特色活动几个方面进行总结和汇报,要求用简练的语言、丰富的图片和翔实的数据说话。汇报完毕后进行互评打分(占总分60%)与自评分(占总分40%)、附加奖励分综合,评出前三名,成绩第一名的团支部将被授予院 “四好标兵团支部”称号,并进行表彰和颁发物质奖励。二、三名将被授予院“四好先进团支部”称号。获奖团支部还将被推荐至学校参加“校五四红旗团支部”的评选。荣获校级“五四红旗团支部先进单位”称号的团支部追加1个优秀共青团干部名额,按班级团员总数的2%再增加优秀共青团员指标。荣获校“五四红旗团支部标兵单位”称号的团支部追加1个优秀共青团干部名额,按班级团员总数的4%再增加优秀共青团员指标。
3、述职考评时间初步定于2011年4月16日。
(四)院“四佳标兵团干部”(1名)
1、符合基层团组织创先争优“四表率”标准:一是做勤奋学习的表率。加强政治理论学习,自觉坚定理想信念;认真学习科技文化知识,不断提高综合素质;深入学习团的业务知识,研究团的工作重点难点问题。二是做爱岗敬业的表率。具有强烈的事业心和责任感,热爱团的岗位,埋头苦干、开拓创新、无私奉献,在团的岗位上取得显著成绩。三是做服务青年的表率。紧紧围绕青年需求,密切联系青年,竭诚服务青年,积极帮助青年解决实际问题,自觉维护青年合法权益。四是做弘扬正气的表率。模范遵守国家法律法规,发扬社会主义新风尚,时刻注重品行修炼,坚持原则、作风正派、状态良好,始终保持团干部的政治本色。
2、所在团支部被评为“四好标兵团支部”
3、评选范围为班长、团支书和支部委员
(五)院“四佳标兵团员”(3个)
1、符合基层团组织创先争优“四带头”标准:一是带头坚定信念。自觉用中国特色社会主义理论体系武装头脑,树立正确的世界观、人生观、价值观,坚定不移跟党走中国特色社会主义道路。二是带头刻苦学习。认真学习专业文化知识,掌握过硬本领,工作能力强、综合素质高。三是带头争创佳绩。具有强烈的事业心和责任感,立足本职岗位,认真践行承诺,开拓创新、无私奉献,做出显著成绩。四是带头弘扬新风。自觉践行社会主义核心价值体系,努力奉献社会、服务人民,积极参与志愿服务等公益活动,在急难险重任务中勇于挺身而出、迎难而上。
2、各班推荐按班级团员人数的2%推荐院“四佳标兵团员”候选人,一年级要求“候选人必须为当年度校优秀共青团员推荐人选,其他年级要求有优秀团员、团干获奖经历或为当学年度校优秀共青团员、团干推荐人选。候选人要求参加全院“励志自强创四好,给力创优争标兵”演讲比赛,每人5分钟,最后综合各项指标得分评出“四佳标兵团员”三名,并将予以表彰与奖励。演讲比赛时间初步定于4月16日。
3、评选量化细则:
(1)演讲比赛得分为基本分,满分100分,占总分65%,网络投票1票一分,占总分35%,奖励分直接加入总分。
(2)奖学金:一等奖学金+10分;二等奖学金+7分;三等奖学金+4分;优干+4分;一年级学习以第一学期成绩为主,名次位于前3%+7分,前6%+4分,前12%+2分。
(3)平时表现从课堂考勤、就寝考勤、政治理论学习、节假日归校考勤、年级考勤5个方面考虑,其中:课堂考勤:无故旷课 -2分/课;就寝考勤:在查寝过程中,未归者 -2分/次;年级考勤:年级进行的考勤包括讲座、干部例会、班长团支书会议及活动、班团会、年级干部办公室值班等,缺勤 -2分/次;开学未注册者:未请假者-10分/次;请假者-3分/次(以假条为证,自然不可抗拒因素迟到者不扣分);政治理论学习:党校学员+2分;优秀学员额外+2分。注:以上扣分可累加
(4)参加各种职称、资格、等级考试英语等级考试:过六级+12分,过四级+8分(不累加);计算机等级考试:过三级及以上+9分,过二级+6分(不累加);各种资格、职称考试:凡通过者+3分(包括初级会计证,初级财务证,会计从业证,证券从业证,审计师,人力资源师,导游证,旅行社经理,银行从业证,教师资格证,普通话考试,BEC托付雅思等外语证等)(不累加)。注:一次性通过四六级者额外+2分
(5)参与各种比赛获奖情况(在2010—2011学年度):个人或团体参加各种专业竞赛活动:省级以上奖励+6分;校级奖励+4分;院级奖励+2分;校运会:个人第一名+5分,个人第二名+4分,个人第三名+3分;团体第一名+4分,团体第二名+3分,团体第三名+2分;参与者+1分 注:以上奖项,只记最高积分,不实行累积加分制
(6)学生工作(学生工作职务认可者,经院领导及辅导员同意):
第一、工作职务基本分:校学生会部长以上干部+3分;院学生会部长以上干部+2.5分;社团会长、副会长、各班班长、团支书+2分;班级委员+1分。注:身兼两职位者第二职位减半加分,第三职位不加分。
第二、工作表现得分:
优:在职期间,能够出色完成本职工作和临时任务,能起到带头作用,能积极协助其他部门和班级的工作,能协调、处理好各种关系,能够得到老师和同学们的一致认可,在干部会议或班长团支书会议上受到表扬的+3分;
良:在职期间,能够较好的完成本职工作和临时任务,能积极协助其他部门和班级的工作,能够得到老师和同学们的认可的+2分;
中:在职期间,能够基本完成本职工作和临时任务,较好的处理各种矛盾和关系,并得到大多数同学认可的+1分;
差:在职期间,不能代表学生干部形象的,态度不积极,很少完成本职工作和临时任务,不能处理好工作问题和人际矛盾的,不予加分。
4、参加“四佳标兵团员”评选候选人需要填写申请表,并附800字左右个人事迹材料。纸质版交各班辅导员处,电子版事迹材料和一张个人生活照文件夹打包发至lstuanzongzhi@126.com。 届时将在院团总支QQ空间http://1730912645.qzone.qq.com设立网络公示与留言投票
三、申报要求
各团支部对评选工作要高度重视,统筹考虑日常工作表现与创先争优活动开展情况,精心部署,严格把关,通过申报评选,形成正确导向,激励和调动广大团员、团干部的积极性和创造性。
四、说明:
1、 “四佳标兵团员”申报材料截止至4月7日,网络投票于4月8日开放,地址http://1730912645.qzone.qq.com其他所有材料上交截止时间为4月12日上午。
2、院“四好标兵团支部”与校“五四红旗团支部”候选支部实行联评,申报文字材料只需交一份;
3、材料要注重写实性;不接受彩印材料。
附件
1、 校优秀共青团员、共青团干部名额分配表
2、 历史与社会学院“四佳标兵团员”申报表
3、 历史与社会学院“四好团支部”申报表
4、 淮北师范大学2010——2011学年度“五四红旗团支部”申报表(获“四好先进、标兵团支部”班级填写)
5、 历史与社会学院团支部工作考核自评表
历史与社会学院团总支
2011年4月1日